Sarà mercoledì prossimo la giornata decisiva per definire l’accordo sulla richiesta di proroga dei contratti di solidarietà alla di di , strada individuata come percorribile per dare uno sbocco positivo alla vertenza che si è aperta all’inizio del mese scorso con l’annuncio di una riorganizzazione che avrebbe profilato 241 esuberi su un totale di 416 addetti.

Per il giorno 17 è stato fissato quindi un nuovo incontro fra azienda e sindacati che dovrebbe portare ormai a delineare la richiesta che sarà inoltrata al ministero per avere il quarto anno di solidarietà. Il terzo, che è in corso e coinvolge circa 200 lavoratori, scadrà l’8 gennaio prossimo. Secondo le verifiche fatte nei giorni scorsi al ministero del Lavoro, le condizioni per la proroga ci sarebbero, con la prospettiva di avere alla fine del prossimo anno un’estensione del ricorso al part-time, e su questo viene impostato il prosieguo del confronto.

Azienda e sindacati dei tessili (Femca-Cisl, Filtea-Cgil e Uilta-Uil) ieri si sono incontrati e, come previsto dalla prassi, in prossimità della scadenza ormai dei primi 45 giorni di trattativa previsti dall’apertura della procedura di mobilità è stato firmato il mancato accordo per chiudere questa prima parte dell’iter. Un passaggio dovuto che non preclude tuttavia la prosecuzione della discussione nei 30 giorni successivi, tanto che per mercoledì 17 è previsto un nuovo tavolo che si profila ormai come decisivo. Per il venerdì successivo, il 19, sono previste anche le assemblee in fabbrica per informare i lavoratori.

L’Eco di